Brezplačni tečaji 45+
Z novim znanjem do novih uspehov – brezplačno
Ljudska univerza Koper je bila uspešna na javnem razpisu za pridobivanje temeljnih in poklicnih kompetenc od 2018 do 2022. Tokrat smo pridobili preko 1.500.000 evrov. V partnerstvu z Ljudsko univerzo Sežana ter Središčem Rotunda jih namenjamo brezplačnemu učenju za osebni in karierni razvoj zaposlenim in brezposelnim iz Obalno-kraške regije.
Programe tečajev, ki jih organiziramo v okviru projekta, si lahko ogledate TUKAJ.
Delodajalci, izkoristite priložnost za brezplačno izobraževanje vaših zaposlenih! Programe za zaključene skupine v podjetju krojimo po vaši meri. Več informacij dobite pri koordinatorki projekta Darji Škorjanc Braico, tel. 05 61 280 02 ali darja.braico@lu-koper.si.
Več o tečajih:
Pogosta vprašanja pred vpisom
Dokumentacija ob vpisu in varovanje osebnih podatkov
V letu 2022 se dogaja
Trenutno razpisujemoo
Zelišča za zdravje in veselje (40-urni tečaj)
- Namenjeno: starejšim od 45 let, prednost pri vključitvi imajo osebe z zaključeno največ srednjo šolo .
- Urnik: ob torkih in četrtkih od 16.30 do 19.45 oz. 20.30. Dve soboti na terenu. Pred prijavo nujno preverite urnik tečaja. Prijavo oddajte samo, če boste lahko prisotni na vseh srečanjih.
- Izvedba: osebno, na Ljudski univerzi Koper in na terenu.
- Pričetek tečaja: 24. 5. 2022
- Prijava: skupina je polna, prijave niso več možne.
- Informacije: ksenija.zecevic@lu-koper.si
Kaj se dogaja pri partnerjih v projektu?
Ljudska univerza Sežana
http://lu-sezana.si/razvoj-kompetenc-2018-2022/
Informacije: Sanda Božeglav 05 73 11 302, sanda.bozeglav@lu-sezana.si
Središče Rotunda
https://www.sredisce-rotunda.si/si/projekti/brezplacni-tecaji/
Informacije: Miha Rajh, miha@sredisce-rotunda.si
Operacijo sofinancirata Evropska unija iz Evropskega socialnega sklada in Ministrstvo za izobraževanje, znanost in šport. Izvaja se v okviru Operativnega programa za izvajanje Evropske kohezijske politike v obdobju 2014–2020, prednostne osi: 10. Znanje, spretnosti in vseživljenjsko učenje za boljšo zaposljivost; prednostne naložbe: 10. 1. Krepitev enake dostopnosti vseživljenjskega učenja za vse starostne skupine v formalnem, neformalnem in priložnostnem okolju, izpopolnjevanje znanj, spretnosti in kompetenc delovne sile ter spodbujanje prožnih možnosti učenja, vključno prek poklicnega usmerjanja in validiranja pridobljenih kompetenc; specifičnega cilja: 10. 1. 1. Izboljšanje kompetenc manj vključenih v vseživljenjsko učenje.
Več o EU skladih: http://www.eu-skladi.si/
Imate vprašanja? Nanje vam lahko odgovori:
Informacijska pisarna
Tel.: 05 612 80 00
E-mail: info@lu-koper.si
Morda bi vas zanimalo tudi:
